【移民】日本经营管理签证有效期是如何界定的？

通过申请经营管理签证移民日本，是目前比较便捷的移民日本的方式之一。一般来说，获得初次经营管理签证比较容易，通常首次签证的有效期为1年，到期后可以续签，而续签达到一定的标准后，有可能获得1年、3年或5年期的签证。由此可以看出，活动经营管理签证的续签还是有一定的门槛的。
 

如果持有普通经营管理签证，在日本工作生活满5年时可申请入籍、满10年时可申请永住。在提交永住申请时，需要持3年及以上有效签证才可以申请，所以如何将签证有效期从1年更新为3年或5年的就尤为重要了。

通常日本入管局对签证的申请还是比较人性化的。比如在日本开设公司，在初期运营时财务状况为“赤字”也是可以理解的，所以第一次续签时不会因为没有盈利而被拒签，不过再续签的有效期仍为1年。

当然，这种赤字的状况是不能持续太久的，不然会被认为是没有经营能力，公司没有持久的发展性，所以在账务方面还是需要看出“稳步上升的趋势”。有的人前三年都只是续签了1年的签证，哪怕前两年都是亏损状况，但是亏损的金额逐年递减，收入逐渐增加，直至持平甚至盈利时，对于后面的续签仍是有利的证明，获得1年以上长期签证的几率将大大增加。

反之，如果前几年的经营状况一直是亏损，且又看不到改善和未来发展的话，在过了创业初期阶段再到续签时，被拒签的几率将大大增加。这对通过经营管理签证移民日本的家庭将是一个不小的考验，毕竟配偶及子女申请的家族滞在签证是与主申请人的经营管理签证相挂钩的，如果被拒签的话，对整个家庭的影响还是很大的。

在日本经营一个公司，还是以收入为主要评定标准的，包括公司收入和个人收入，但这个标准并没有明确的数额。以个人收入为例，在日本能够满足个人生活所需的工资一般不会低于每年300万日元，如果工资太低、或是抚养人众多时，在日本生活的能力将被产生质疑，对签证续签是有影响的。另外，日本希望一个公司至少能雇佣2名长勤工，这样2个人的年资支出约600万日元。运营一个公司还有其他税、费、办公室租赁等经营成本，如果公司收入过低的话，长期、稳定、有发展前景的实力也将被质疑。这些也都对审核结果产生影响。

不过如果公司经营的好，收入颇丰时，情况将大有不同。日本有高度人才的评分机制，比如如果年收入超过3000万日元时，将有50分的加分项，再加上其他如学历、年龄、工作经验、资产数额等加分时，当评分超过70分甚至80分时，就跨入了高度经营人才的门槛，不但可以获得5年期的签证，而且也不用等10年那么久，快的话在日本工作生活满3年甚至是1年后，即可申请永住了。这对于经营能力较强的人才来说，也绝对是利好的快速移民日本的便捷通道了。

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